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2021-09-08 01:04云计算 人已围观

简介零售分析的优点往往比缺点更为人所知。好处:实时解决方案帮助零售商: 实时分析甚至可以帮助实体店通过"随叫随到"的轮班制来优化销售层的员工数量。员工在轮班前打电话、发...

零售分析的优点往往比缺点更为人所知。好处:实时解决方案帮助零售商:

实时分析甚至可以帮助实体店通过"随叫随到"的轮班制来优化销售层的员工数量。员工在轮班前打电话、发短信或发电子邮件,以了解他们是否真的要上班。

缺点是什么?当他们不工作时,他们就得不到报酬。

"依靠能够跟踪顾客流的复杂软件,零售商越来越多地要求分配足够的员工来处理预期的需求,"纽约时报周一称。结果如何?"对于他们的大部分兼职员工来说,关于大数据,工作时间的可预测性和稳定性要差得多。"

这可能有利于底线,但也可能是非法的。纽约州总检察长上周致函13家全国性零售商,询问这些公司是如何(如果有的话)从事这种做法的

"越来越多的雇主,特别是零售业的雇主,购物返利平台,tnrt新零售企业应用中心,要求……他们的雇员提前几个小时或前一天晚上打电话上班,纽约司法部长埃里克·施奈德曼在信中说:"为了确定这名工人是需要在当天还是次日上班。"对许多工人来说,安排家庭需要的时间太少,更不用说寻找其他收入来源来补偿损失的工资了。"

施耐德曼的信件要求澄清零售商是否:

"纽约的雇主必须遵守一项规定,即任何一天按计划轮班的雇员必须按照基本最低时薪至少支付四小时工资。"路透社周一称这些公司必须在5月4日之前提交回复,北京大数据研究院,"

零售分析可以为企业做很多好事,大数据有什么用,但重要的是要记住,这项技术会对真实的人造成严重伤害。因此,我们必须负责任地使用它。

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